开封市顺河回族区：最美不过夕阳红 退休党员“无位”变“有为”

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为持续打造“支部过硬星”，充分发挥党员先锋模范作用，进一步激发社区基层党组织活力，开封市顺河回族区延寿寺社区党委结合自身实际、党员自愿、群众认可和按需设岗，因事设岗，让退休老党员“余热”发挥参与定岗定责，深入开展无职党员设岗定责活动。

立足实际“设岗”，搭建干事创业“新平台”。延寿寺社区党支部在深入调查摸底的基础上，结合党员综合素质及支部考察情况，围绕当前服务群众、五星支部创建、营商环境等热点问题，科学设置了5大类14小类岗位类别，明晰岗位职责。

积极作为“上岗”，架起党群沟通“连心桥”。实行无职党员设岗定责，能使党支部听取党员的建议增多，党员活动室的人增多，支部开展活动的内容更加丰富，为群众办实事、做好事的人增多。无职党员的上岗，增强了党的凝聚力和向心力，促使更多优秀分子向党组织靠拢。

自愿申报“试岗”，激发干事创业“内动力”。无职党员设岗定责工作的开展，为无职党员发挥作用提供了有效载体，使上岗党员“想作为”“争作为”“有作为”，积极性和主动性明显提高。

创新机制“管岗”，培养基层队伍“后备军”。为进一步确保无职党员领岗诺责的实效性，社区基层党支部与每一个认领岗位的党员签订了岗位承诺制，实行百分制考核。在每月的支部主题党日前进行通报，并按照分数从前往后排座席。

截至目前，社区试岗43人次，上岗人数为9人，设岗定责不仅使党员教育管理有了强有力的依托，形成了在党支部领导下“看得见、摸得着、可操作性强”的党员自我教育、管理、提高新机制，而且使一批能管理、会协调、善经营，有一技之长并且有上进心、有责任感的退休党员脱颖而出，最美不过夕阳红,退休党员“无位”变“有为”，增强了支部“硬实力”，让“支部过硬星”熠熠闪耀。

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